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1月5日，湖北宜昌的政府职业叙述中提到，饱读动撑握城区用东说念主单元将在宜正当生养妇女产假蔓延至1年，鸳侣照应假蔓延至30天。
红星新闻记者了解到，宜昌市这一计策于2024年9月出台，系饱读动性计策而非强制。宜昌市东说念主社局工作相干科管当事人说念主员暗示，有20多家单元遴荐履行，大部分是政府部门和国企，之后将出台配套计策。
当今，各省份履行的产沐日历多为158天，部分省份生养二孩、三孩产假可蔓延10-30天。有受访巨匠觉得，蔓延产假的起点是好的，但多出来的假期产生的资本，要有配套循序和更缜密的章程来保障。
宜昌饱读动产假蔓延至一年
昨年9月出台，已有20多家单元反馈
1月5日，宜昌市代市长陈红辉代表市政府向市七届东说念主大四次会议作职业叙述。叙述在“2025年职业念念路和要点任务”部分提到，饱读动撑握城区用东说念主单元将在宜正当生养妇女产假蔓延至1年，鸳侣照应假蔓延至30天。确保每千东说念主口婴幼儿托位数达到4.5个。
▲宜昌市政府职业叙述截图
“产假蔓延至一年”的音信马上激勉热议。记者搜索发现，宜昌市该计策发布于2024年9月19日，其时出台的《对于进步宜昌城区空洞性民生服务保障水平的多少循序》第七条建议：“饱读动撑握各单元将在宜正当生养妇女的产假蔓延至1年，产假蔓延本领工资按原额披发，不影响退换工资、晋升级别、计较工龄，其鸳侣照应假从15天蔓延至30天，照应假本领享受在岗职工同恭候遇。党政机关、功绩单元、国有企业带头履行。”
1月7日，红星新闻记者致电宜昌市12345政务服务热线和东说念主社局12333热线盘问，管当事人说念主员均暗示，该计策为饱读动性文献，并非强制履行，具体由单元与职工协商，并左证单元本人情况证据是否履行。
据了解，宜昌市当今履行的产假为158天，包括国度章程的产假98天和当地的增多产假60天（2021年11月修改的《湖北省东说念主口与经餬口育条例》明确，稳健法律法法规程生养的妇女，除享受国度章程的产假外，增多产假60天，其鸳侣享受15天照应假）。
1月7日下昼，宜昌市东说念主社局工作相干科管当事人说念主员告诉红星新闻记者，饱读动计策自昨年9月实施以来，有20多个单元遴荐履行，大部分是政府部门和国企，因为其时计策有要求机关功绩单元和国有企业带头履行。
▲宜昌市东说念主社局发布的有关调研问卷
《湖北日报》在有关报说念中曾建议，需要有配套循序撑握计策落实，如生养保障计策退换，松开用东说念主单元因职工放假带来的包袱；工作监察部门加强监督；社会提供更多的育儿撑握和服务等。对此该管当事人说念主员暗示，这些配套计策暂时还未出台，但他们一直在汇注社会反馈见地，此次计策参预两会政府职业叙述后，有关循序可能会随着推出。
巨匠：需要配套计策保障
建议弹性履行
山东社会科学院东说念主口与社会发展无间院无间员崔树义教诲告诉红星新闻记者，蔓延产假在澳大利亚、加拿大等国度有前例，但崔树义觉得：“蔓延产假，要是由企业承担资本，则对企业不自制。因为企业承担过多资本会导致招聘女性职工的意愿镌汰，会影响女性职业。”崔树义暗示。
西安交通大学东说念主口与发展无间所教诲姜全保则觉得，蔓延产假的起点是好的，像北欧国度便是产假很长的例子，要是各项配套循序约略跟上，细目是一件善事。姜全保强调，配套循序的关节是国度能承担更多的资本，而不是把使命一起给到企业方面。
姜全保建议，各省份不错在当今巨额实施的158天基础上顺应蔓延产假，但不应成为强制性章程，而是像宜昌这么的饱读动或者弹性轨制。“繁华休158天的休158天，繁华休半年、一年的就休半年、一年，而多出来的这些假期产生的资本，则要有配套循序和更缜密的章程来保障，不然就会流于神志。”
当今大部分省份产假为158天
西藏生养三孩产假最长可达一年半
国务院2012年4月公布的《女职工工作保护相配章程》中章程，女职工生养享受98天产假，其中产前不错放假15天；难产的，增多产假15天；生养多胞胎的，每多生养1个婴儿，增多产假15天。
记者梳剪发现，当今各省份实施的产假章程，均在98天的基础上进行了蔓延，大部分省份实行蔓延60天即总产假158天的计策。
连年来，多个省份对生养二孩、三孩的女性职工蔓延产假。如内蒙古2022年修改的《东说念主口与经餬口育条例》章程，女方除享受国度章程的产假外，生养第一、二个子女的增多产假60日，生养第三个子女的增多产假90日。按照此章程，三孩产假为188天。浙江则章程，女方在享受国度章程产假的基础上，一孩蔓延产假60天，二孩、三孩蔓延产假90天，即二三孩总产假188天。浙江还章程，有条目的单元，不错赐与女方产后一年假期（含法定产假），工资照发，不影响晋级、退换工资，并计较工龄。广西章程，二孩增多产假70天，三孩增多产假80天，即二孩产假168天，三孩产假178天。
西藏2023年印发的《西藏自治区贯彻落实〈中共中央、国务院对于优化生养计策促进东说念主口长期平衡发展的决定〉的实施有策画》中提到，干部职工生养三孩，可享受带薪产假一年，在海拔4000米以上地区或边境县职业的干部职工生养三孩可享受带薪产假一年半。
此外，河南、海南、青海、甘肃、黑龙江、吉林等省份凯旋将产假蔓延，未对几孩进行章程。其中河南、海南、青海产假为188天，黑龙江、吉林、甘肃产假为180天。
红星新闻记者 付垚 刘亚洲 实习生焦慧凯时体育游戏app平台